Dunkler Kern der Persönlichkeit Test (D-Faktor) – kostenlos, 20 Fragen

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Was haben Egoismus, Machiavellismus, Narzissmus, Psychopathie und Gehässigkeit gemeinsam? Den D-Faktor – den dunklen Kern der Persönlichkeit. Prüfen Sie ihn mit 20 Fragen in etwa 3 Minuten: kostenlos, mit Werten für vier Facetten, Deutung und Reflexionsfragen. Ein Werkzeug zur Selbsterkenntnis, keine Diagnose.

Was enthalten ist

Fragen
20 Items
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Dimensionen
4
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Der D-Faktor: ein Kern, den dunkle Eigenschaften teilen

Lange hat die Psychologie dunkle Eigenschaften einzeln untersucht. 2002 fassten Paulhus und Williams Machiavellismus, Narzissmus und Psychopathie als „dunkle Triade“ zusammen; später kam Alltagssadismus hinzu und bildete die „dunkle Tetrade“. Doch diese Eigenschaften überschneiden sich stark: Wer bei einer hoch abschneidet, liegt oft auch bei den anderen hoch.

Moshagen, Hilbig und Zettler (2018) nannten den gemeinsamen Kern hinter dieser Überschneidung „D-Faktor“: die Neigung, den eigenen Nutzen zu maximieren und dabei Nachteile für andere zu ignorieren, in Kauf zu nehmen oder absichtlich herbeizuführen – zusammen mit Überzeugungen, die das rechtfertigen. Jede dunkle Eigenschaft gilt als dieser Kern in einer jeweils anderen Gestalt.

Die vier Facetten, die dieser Test betrachtet

Der Soundary-Test zum dunklen Kern teilt die Definition des D-Faktors in vier alltägliche Facetten: „Eigeninteresse zuerst“ (sich vom Gemeinsamen zuerst den eigenen Anteil nehmen), „Selbstrechtfertigung“ (sich mit „Das machen doch alle“ oder „Der hat angefangen“ beruhigen), „Andere benutzen“ (Freundlichkeit und Schuldgefühle zu Hebeln machen) und „Gehässigkeit“ (sich über den Ärger anderer freuen oder jemandem eins auswischen wollen, selbst auf eigene Kosten).

Es gibt 20 Fragen, fünf pro Facette, davon jeweils zwei umgekehrt formuliert; sie sind so gemischt, dass nie zwei Fragen derselben Facette aufeinanderfolgen. Sie verwenden nur Szenen, die Schüler wie Berufstätige kennen – Gruppenarbeiten, Spiele, Online-Kommentare – und fragen nie nach Gewalt. Ihr Wert ist der Durchschnitt der vier Facetten (0–100), mit 40 und 60 als Lesehilfen.

Den Wert lesen: Anlass zur Reflexion, kein Etikett

Der D-Faktor ist eine Frage des Ausmaßes, nicht etwas, das man hat oder nicht hat. Wer erschöpft oder in die Enge getrieben ist, stellt den eigenen Anteil an die erste Stelle und sucht nach Ausreden. Ein niedriger Wert ist kein „Gütesiegel für gute Menschen“, und ein hoher macht Sie nicht gefährlich. Da es sich um einen Selbstauskunftstest handelt, kann das Ergebnis auch mit Ihrer Tagesform und Ihrer Offenheit schwanken.

Ist Ihr Wert hoch, schämen Sie sich nicht, sondern schauen Sie, in welchen Situationen diese Rechnung anspringt. In der Forschung liegt die Eigenschaft, die dem Gegenteil des D-Faktors am nächsten kommt, bei Ehrlichkeit-Bescheidenheit (H) im HEXACO-Modell. Kleine Übungen – fair teilen, die Leistung anderer laut würdigen, sich zuerst entschuldigen – sind konkrete Wege, diese Gegenseite zu stärken.

So läuft es ab

Beantworten Sie jedes Item auf einer 5-stufigen Skala von „stimme überhaupt nicht zu“ bis „stimme voll zu“. Es gibt keine richtigen Antworten – der erste Impuls führt zu einem Ergebnis, das Ihren tatsächlichen Tendenzen näher kommt. Am Ende erhalten Sie die Werte je Dimension, Ihren Haupttyp sowie eine Interpretation mit praktischen Hinweisen.

Beispielfragen

  1. 1. Selbst bei Dingen, die für alle gedacht sind – Snacks, gemeinsames Material, Redezeit –, nehme ich mir zuerst eine großzügige Portion.
  2. 2. Da jeder hier und da ein bisschen schummelt, sehe ich kein Problem darin, es selbst auch zu tun.
  3. 3. Zu Leuten, die mir später vielleicht einen Gefallen tun könnten, bin ich gezielt besonders nett.
  4. 4. Wenn sich jemand, der angegeben hat, vor anderen blamiert, freue ich mich insgeheim.

Häufige Fragen

Worin unterscheidet sich das von der dunklen Triade oder der dunklen Tetrade?

Die dunkle Triade misst drei einzelne Eigenschaften – Machiavellismus, Narzissmus und Psychopathie –, die dunkle Tetrade nimmt Alltagssadismus als vierte hinzu. Der D-Faktor betrachtet den einen Kern, den all diese Eigenschaften teilen. Dieser Test sagt Ihnen also weniger, welche dunkle Eigenschaft am höchsten ist, sondern vielmehr, wie stark die gemeinsame Grundlage darunter ausgeprägt ist. Für getrennte Werte zu den drei klassischen Eigenschaften machen Sie zusätzlich den Soundary-Test „Die dunkle Triade“.

Ist das ein Psychopathie-Test?

Nein. Dieser Test erfasst oder diagnostiziert weder Psychopathie noch eine antisoziale Persönlichkeitsstörung – eine solche Einschätzung gehört in die Hand von Fachleuten, die mit Gesprächen und mehreren Informationsquellen arbeiten. Ihr Ergebnis ist ein Selbstauskunftswert, um über Neigungen nachzudenken, die jeder in gewissem Maß hat. Ein hoher Wert bedeutet nicht, dass Sie gefährlich sind, und ein niedriger bescheinigt nicht, dass Sie ein guter Mensch sind.

Ist das die ursprüngliche D-Faktor-Skala der Forschenden?

Nein. Die Forschenden zum D-Faktor haben Skalen wie den D70, D35 und D16 entwickelt, doch dieser Test ist keine davon und übernimmt oder überarbeitet keine ihrer Aussagen. Soundary hat 20 neue Fragen allein auf Grundlage der veröffentlichten Definition des D-Faktors geschrieben. Ihr Wert lässt sich daher nicht direkt mit Forschungsergebnissen oder Normen der Originalskalen vergleichen.

Und der „dunkle Empath“ – hängt das damit zusammen?

„Dunkler Empath“ ist eine Bezeichnung, die Heym und Kolleginnen und Kollegen (2021) für eine Gruppe von Menschen vorgeschlagen haben, die hohe Werte bei dunklen Eigenschaften haben und zugleich die Gefühle anderer gut lesen können. Empathie hat zwei Seiten – wissen, was andere fühlen, und mit ihnen fühlen –, und die wissende Seite kann der Fürsorge ebenso dienen wie der Manipulation. Dieser Test misst keine Empathie; wenn Sie Ihren Wert bei „Andere benutzen“ zusammen mit dem Soundary-Test „Profil der emotionalen Intelligenz (EQ)“ betrachten, können Sie erahnen, wie beides bei Ihnen zusammenspielt. Denken Sie daran: Es ist ein Profilname aus der Forschung, keine Diagnose.

Quellen

Moshagen, M., Hilbig, B. E., & Zettler, I. (2018). The dark core of personality. Psychological Review, 125(5), 656–688. · Paulhus, D. L., & Williams, K. M. (2002). The Dark Triad of personality: Narcissism, Machiavellianism, and psychopathy. Journal of Research in Personality, 36(6), 556–563. · Buckels, E. E., Jones, D. N., & Paulhus, D. L. (2013). Behavioral confirmation of everyday sadism. Psychological Science, 24(11), 2201–2209. · Heym, N., Kibowski, F., Bloxsom, C. A. J., et al. (2021). The Dark Empath: Characterising dark traits in the presence of empathy. Personality and Individual Differences, 169, 110172. Dieser Test verwendet Items, die Soundary auf Grundlage veröffentlichter theoretischer Modelle und Fachliteratur verfasst hat. Er ist weder ein kommerzielles Instrument noch dessen Übersetzung.

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Persönlichkeitsergebnisse beschreiben aktuelle Tendenzen, keine festen Etiketten. Sie können sich ändern, wenn Sie den Test später wiederholen.

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